藍鼎集團開展2019年度評優(yōu)表彰大會
為對上年度工作表現(xiàn)突出的員工給予表彰，表彰員工在過去一年的辛勤工作。同時，對集團所有員工樹立榜樣和標(biāo)桿，激發(fā)員工的工作熱情，充分調(diào)動員工工作積極性，實現(xiàn)多贏的目標(biāo)，由成都藍鼎環(huán)保集團公司主辦，內(nèi)江藍鼎環(huán)保公司協(xié)辦的主題為“表彰先進，共創(chuàng)未來”2019年度評優(yōu)表彰大會于6月22日和23日在連界鎮(zhèn)船石湖酒店隆重舉行。
經(jīng)過近3個月的評選，2019年度共評出優(yōu)秀員工25名、優(yōu)秀管理者9名、技術(shù)能手7名、優(yōu)秀新人4名、優(yōu)秀通訊員1名。集團董事長李自樹、人力行政部部長唐秋梅，子公司執(zhí)行總經(jīng)理唐剛和李富勇、生產(chǎn)負責(zé)人崔偉、孫小剛、黃安軍、曾中東和各地選派的優(yōu)秀代表參加了本次參加表彰大會。
本次表彰會由人力行政部部長唐秋梅主持，由頒獎儀式、集團領(lǐng)導(dǎo)主題性發(fā)言、優(yōu)秀代表經(jīng)驗分享和參觀內(nèi)江藍鼎組成。
會上，主持人宣讀了各類獎項獲獎人員名單，董事長李自樹為獲獎代表人員頒發(fā)榮譽證書。集團董事長李自樹向受表彰的優(yōu)秀員工表示熱烈的祝賀。并指出：藍鼎集團目標(biāo)20年，堅持“環(huán)保管家”定位，堅持智能化發(fā)展。秉承“真實、精準(zhǔn)、創(chuàng)新、多贏”的理念，打造“家”文化，力爭讓每一個員工充分展示自我。同時，董事長明確集團今后將每年舉辦表彰會，為優(yōu)秀員工提供一個相互交流互相探討的機會。
14名優(yōu)秀代表分別從自己的崗位工作、成長歷程、技術(shù)經(jīng)驗等進行分享，也從各自不同的角度表達了在今后的工作中立足本職，勤奮努力，用心參與各項工作的決心。
23日，各地區(qū)代表到內(nèi)江藍鼎進行實地參觀并在球團會議室進行交流。作為本次表彰大會的承辦方-內(nèi)江藍鼎不僅為參會代表準(zhǔn)備了富有特色當(dāng)?shù)孛朗�，整齊干凈的現(xiàn)場也為代表們留下了深刻印象。
隨著參觀交流的結(jié)束，本次表彰大會也圓滿結(jié)束。各代表帶著滿滿的收獲返回工作崗位。未來集團將力爭為優(yōu)秀員工提供更多更好展示自我的舞臺。
記者：吳丹
藍鼎集團董事長李自樹發(fā)表講話
藍鼎集團董事長李自樹為獲獎人員頒獎
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